与同事相处的最佳模式

时间:2023-07-20 15:10:29 职场 我要投稿

  与同事相处的最佳模式,同事,作为和我们在同一个公司同一个团队中分工协作的个体,其实最忌讳的就是互相之间猜疑,以下分享与同事相处的最佳模式。

  与同事相处的最佳模式1

  第一、以诚相见,心诚则灵。

  同事之间坦诚相见,才会营造出一种和谐友好的工作氛围。要做到这一点,相互信任是先决条件。人之相交贵在知心,如果说话吞吞吐吐,做事遮遮掩掩,必然会引起同事的戒备之心。

  第二、与人为善,将心比心。

  在人际关系中你怎样对待别人,别人就会怎样对待你。假如我们本着与人为善,将心比心的原则,以诚恳、友善的态度去对待同事,同事当然也会投桃报李,给予你真诚的回报。毕竟一个单位的同事,天天低头不见抬头见,谁都愿意和睦相处、相安无事。

  第三、严于律己,宽以待人。

  每个人都有很强的个体意识,都有自己为人处世的行为方式和习惯。所以与同事相处,一方面要严格要求自己,时刻反省自己,提醒自己,尊重别人。

  另一方面,我们要宽以待人,得饶人处且饶人。只要不是原则性的问题,就别求全责备,哪怕同事有缺点,我们也要尽可能去容忍。人非圣贤,孰能无过,既然如此,我们就要学会宽容与理解。

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  第四、同事之间,相交淡如水。

  "君子之交淡如水"这句话运用在同事间的人际关系上最适合不过。因为公司毕竟是一个成员众多,又具竞争性的组织。在一个单位共事,利益关系最为明显,冲突也最容易发生,因此同事之间难以交朋友和产生真正的友谊。既然你不可能和每个人都结为知己,就只有和他们保持泛泛之交,淡淡相处而又不至于彼此伤害,这才是明智之举。

  第五、不远不近,若即若离。

  与同事相处不能太远,否则,人家会认为你不合群、孤僻、不易交往;但也不能太近,太近容易让别人说闲话,而且也容易令上司误解,认定你是在搞小圈子。对待所有的同事,都要保持不即不离、不远不近的同事关系,才是最理想的.。

  第六、经济往来,AA最佳。同事之间肯定会经常聚会、郊游、烧烤或者结伴旅游什么的,经济上的来往较多,最好的处理方法就是采用AA制。免得因为斤斤计较而伤了和气,这样大家心里头没有负担,而且经济上也都承受得起。

  与同事相处的最佳模式2

  一、赞美的价值

  你的同事清早从床上爬起来,没来得及洗脸化妆,孩子就吵着要上学。刚把孩子送进教室,孩子的课本又忘了拿,从学校里出来,没赶上班车,误了时间。最惨的是,轮到老总亲自考勤,她的心情十分糟糕。这个时候,你来到她的身边,告诉她你从来没有见过这么好看的裙子,她买东西真有眼光。你知道她会如何吗?她会觉得这个世界上只有你才是知音。

  从经济学方面说,一句赞美的成本是非常低微的,但是从心里学方面来说,赞美可以创造无限的价值赖来。

  二、自我表现别过分

  你的同事喜欢埋头苦干,不习惯与人应酬,陪客户喝酒谈生意的事全交给你处理。你的酒量又刚好不错,还可以讲几个客户喜欢的荤段子,客户对你颇有好感。一次,喝酒过度,你向客户吹嘘,这份计划案你也能做的'出来的,客户当场表示要以高薪聘请你。消息传到公司,你的同事马上与你反目成仇,老板也准备就此事和你好好谈谈。

  适当的时间,适当的地点,勇于自我表现可以提升同事对你的好感度。反之,则会给自己添加一些不必要的麻烦。

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  三、敢于承认错误

  你的同事和你合作一份工作,起初事情向你们希望的方向发展,后来由于意外的事件,工作没能顺利完成,反而给公司造成了一定损失。错误的责任你们双方都有份,可他选择沉默。你主动向老板说明情况,并再三强调因为自己的错误导致他人的错误。事后,老板不但没有怪罪你,相反因为你的知错不错脱责任还表扬了你。同事也因此对你格外感激,主动为你分忧解难。

  谁也不是完人,工作难免失误,工作失误发生了,就应该坦白承认吧,同事不会因此而看不起你。

  四、直言不讳

  假如你的同事或朋友在公开场合责备你,而情况又不属实,是你难堪,你可以心平气和的直言“我们是否私下谈谈这个问题,我要求你把情况弄清楚在说话。如果你不注意尊重事实,那我以后很难再信赖你”。

  倘若是你的亲友无故责怪你,你就可以明确的说“你已经让我很难堪了,但你总该该告诉我这是什么缘故吧?我什么地方得罪你了?”

  与同事相处的最佳模式3

  1、不要这样想

  并没有人可以说你到底适合什么工作,适不适合待在某个地方,只要你愿意做,你想做,没有人会说你不合适的,不要因为其他原因而影响到自己的工作,你选择一份工作首先是你喜欢这份工作,而不是喜欢和同事相处才做下去的,当你对一份工作充满热情时,外界的其他干扰是不会让你怠慢工作的。

  2、没必要在意

  其实学校和社会差别是非常大的,人与人之间的相处也会越来越复杂,有些人可能表面上看上去对你很好,可是暗地里还不知道说了你多少坏话,那些表面上表现出难以接近的人比那样的.人好多了。工作后很多人都是以利益为主的,所以你会发现大家都不是特别容易相处,其实这是很正常的,现在工作的竞争压力越来越大,所以你也没必要那么在意。

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  3、慢慢去适应

  你已经工作了,不要再把自己当成学生了,不管你是真的喜欢这个工作还是只是为了挣钱,都要慢慢去适应你所处的环境,在任何一个地方工作都会遇到各种各样的人,要学会如何去和他们相处,不要再去想象着他们会像同学一样无条件地对自己好,在外面要学会保护好自己,交友最好慎重一点。

  4、平时要注意

  其实你和同事相处久了后你会慢慢发现他们的性格,有些人可能和你刚来时的感觉完全不一样,你做好自己该做的就行了,尽量不要把同事关系搞太僵,平时尽量微笑地去面对大家,别人需要帮助时大方一点,等到你需要帮助的时候别人也会以礼相待的,如果有些人你是在是受不了,你可以和他少打交道,但是同事关系还是要保持的。

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