领导们看人都非常准，能成为领导的人有自己的过人之处，有火眼金睛，能够看得出有用的人才，然后重用他们，帮助下属在职场上成长的更加快速。
领导们看人都非常准1
当你是自己人
一旦领导把你当自己人，说明领导已经对你有足够的重视了，所以你不要局限于领导对于各种琐事的安排，一定要把眼光放得长远一些。如果你能够把眼前的事情做好，就会获得领导对你更深的重视。那么你现在有没有成为领导的自己人呢？
安排工作较多
在提拔的时候，不管是谁，都得有一定的成绩作为往上爬的成绩。没有业绩，提拔上去，不管谁都不会服气的。想一想，领导给一个人安排工作，给另外一个人不安排工作，那个人更有可能升上去呢？
关系确实是起着一定的作用，但是有谁敢这么明目张胆的提拔上去呢？当一个人闲下来的时候，在企业里面就废了，所以领导给你安排工作，是看重你，给你一个向上爬的阶梯。
对你的工作关注的越来越细
如果之前领导对你的工作关注的并不是太多，也只是平时随意的问一下，甚至在你做工作汇报的时候也不是那么的在意，最近一阵子对你的工作关注突然越来越细，对你做的一些事情开始进行复盘式的总结，你在心里面一定要引起高度的.重视。
因为这是领导在提拔你之前对你的一个考验，想短时间能让你的工作效率和，工作表现往上拔一拔，这可是自己获得晋升机会的重要时机。
背后夸奖
讲人不讲短，背后不说人坏话，这是职场的基本原则。当面夸人好，虽然是正能量，但不代表是真心话。
特别是作为领导，自然有人际关系的驾驭能力，公开对人的表扬不一定是真正的夸奖，而背后对人的夸奖绝对是真的。一旦你获得领导背后的夸奖，那么就要注意啦，这说明领导打心眼儿里面认可你。
关系维护
很多人在工作中会忽视职场关系的重要性，觉得只要进行工作上的沟通就行，但其实职场上的关系很复杂，是需要花一些心思去维护的。
如果你的领导在你的关系维护上，给予了你很多的支持，那就说明这个领导是真心对你的，也是他重视你、栽培你的一个体现。
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面对颜若水的一句不能再搞一言堂，就把原来已经定好的事给推翻了，张仲平好说歹说，颜若水还总算给了一点面子，就是给了他一天时间去堵住所有人的嘴。
颜若水可谓是老谋深算，面对副总被抓自己假意收敛，实则故意为难对方，最后还假装发了善心，给了张仲平24小时去消除他说的那个所谓的社会舆论。
面对在颜若水身上投了巨资又突然变卦的情况，张仲平确实是有点慌了，争取来一天的时间去堵所有人的嘴，对于大多数人来说这就是不可能完成的任务。
不愧是久经商战考验的张仲平，他坐进车里认真地思考了几分钟，立刻设计了一个应对方案，他拿起了电话打给了电视台。
曾真作为都市时间栏目组的记者，在第一时间报道了左达跳楼事件的发生，但是栏目组领导认为受众点不够准确，要求他们改变报道方向。
领导的要求让曾真想深入挖掘事件真相的愿望落空，心里很是焦急。此时接到了张仲平的电话后非常高兴。
张仲平昨天在胜利大厦外面才见到这个曾真，对于她要进入胜利大厦想尽了各种办法进行阻拦。
左达跳楼事件后张仲平对于曾真可谓是避之不及，对于她要求的采访是坚定地拒绝，并告诉徐艺一定要设法阻止他的这个同学对自己的采访。
这次态度的`一百八十度大转弯，对于曾真来说是求之不得。而对于张仲平来说，他认为这是利用舆论快速堵住所有人嘴的唯一办法。
徐艺按照张仲平的安排陪着鲁冰吃完饭回到公司，看到栏目组正在进行采访拍摄前的准备非常不解。
成熟老练的张仲平面对着镜头沉着镇定，说的每一句话好像都是发自肺腑，而对于作为此时的观众，也是对于一个最真实的当事人徐艺来说，心里则是另一番滋味。
张仲平之所以在镜头前强调和左达的私人关系，最后的目的他还是要在市民面前，说明这张左达签字的推荐函的真实性，说明胜利大厦拍卖权交由3D拍卖公司的合理性。
张仲平故意造成是受到邀请才接受曾真的采访，他为此提出的条件是采访的时间安排得越快越好。
张仲平在镜头前的表现得到了栏目组成员的鼓掌，而此时的徐艺则是认为这是张仲平弥天大谎的表演。
张仲平刚刚接受完采访，就立即给颜若水发了一条短信，告知他下午四点打开电视看都市时间栏目的节目。
徐艺想要阻拦住曾真，向她说明真实的情况，曾真因有昨天晚上徐艺对自己无厘头的求爱而对他不满，所以根本不听他的解释。
徐艺又追到电视台给曾真打电话，向她说明自己才是左达跳楼事件的见证人。
而在此时，张仲平接受采访的画面已经在电视台正式播出了。
领导们看人都非常准3
一、领导看气度
职场生活中，领导在培养用人的原则上除了看工作能力、责任担当，同样也格外注重看事情的格局和气度，领导们都知道，一个部门负责人的格局跟气度确定这个部门的未来工作发展和筹划的情况，同样在某种程度上部门负责人的格局和气度常常造就了我们的工作氛围。因此，领导在用人的时候，非常注重一个人的格局和气度。
二、细节
都说细节决定成败。在职场生活中，一份比较繁琐的工作，有的人争分夺秒剖析、推敲，最终写成了资料。马上大事完毕，于是在第一刻交给了领导。但是领导刚打开，就有错字，后面的又没有页码，你这样的材料领导肯定不会想看，尽管你材料的`内容很详细、分析也很有逻辑很正确，可这丝毫细节上的毛病，把你的努力全否定了。因此，在职场上要完成完美的工作，细节非常重要。这点体制内的朋友们肯定更有感触，不管从资料的字、字号、字体，哪怕是装订的边线，这些不起眼的小细节，往往就会决定你在领导心目中的印象。
三、对工作观察细致
如果领导对你的工作情况并不关注，平时最多也就随意的提一下，哪怕在你向他做工作汇报的时候也表现得心不在焉。近期突然对你的工作情况关注越来越细，要求也越来越高，对你做的一些工作内容着手实行复盘式的归纳总结，心里面千万要引起高度的重视。因为这些事领导在提拔你之前对你的一个考核，想短时间内能让你的工作效率和工作表现往上拔一拔，这可是自己获得晋升机会的重要时机。