制定短期计划的好处

　　制定短期计划的好处，制定目标，其实可以理解为一种管理，目标是结果，是希望，是欲望的具体表现形式；目标是由动机至行为的驱动力，是一切行动的源动力；下面来看看制定短期计划的好处。

　　制定短期计划的好处1

　　1.短期目标让人快速获得赢的体验,这份体验会增加自我效能感

　　2.在目标实现过程中,人的思维意识会不断成长,衡量标准也会随之改变

　　3.短期目标实现会持续优化长期目标,身份的改变,想要会越来越清晰

　　4、专注短期目标减少对长期目标的虚无感带来的影响

　　1、目标产生积极的心态。目标是你努力的依据，也是对你的鞭策。目标给你一个看得见的彼岸。随着你实现这些目标，你就会有成就感，你的心态就会向着更积极主动的方向转变。

　　2、目标使你看清使命，产生动力。有了目标，对自己心目中喜欢的世界便有一幅清晰的图画，你就会集中精力和资源于你所选定的方向和目标上，因而你也就更加热心于你的目标。

　　3、目标使你感觉到生存的意义和价值。人们处事的方式主要取决于他们怎样看待自己的目标。如果觉得自己的目标不重要，那么所付出的努力自然也就没有什么价值；如果觉得目标很重要，那么情况就会相反。如果你心中有了理想，你就会感到生存的重要意义，如果这个理想（人生目标）又是由一个个目标组成的，那么，你就会觉得为目标付出努力是有价值的。

　　4、目标使你把重点从过程转到结果。成功的尺度不是做了多少工作，而是获得多少成果。

　　5、目标有助于你分清轻重缓急，把握重点。没有目标，我们很容易陷入跟理想无关的现实事务中。一个忘记最重要事情的人，会成为琐事的'奴隶。

　　6、目标使你集中精力，把握现在。目标对目前工作具有指导作用。也就是说，现在所做的，必须是实现未来目标的一部分。因而让人重视现在，把握现在。

　　7、目标能提高激情，有助于评估进展。目标，使我们心中的想法具体化，更容易实现。干起活来心中有数，热情高涨；目标同时提供了一种自我评估的重要手段，即标准。你可以根据自己距离目标有多远来衡量取得的进步，测知自己的效率。

　　8、目标使人产生信心、勇气和胆量。信心、勇气和胆量来自于“知彼知己”。对目标及实现过程的清晰透彻的认识，必然使你从容不迫，处变不惊。

　　9、目标使人自我完善，永不停步。自我完善的过程，其实就是潜能不断发挥的过程。而要发挥潜能，你必须全神贯注于自己的优势并且会有高回报的方面。目标能使你最大限度地集中精力。当你不停地在自己有优势的方面努力时，这些优势必然进一步发展。

　　10、目标使你成为一个成功的人。

　　制定短期计划的好处2

　　目标管理的缺点

　　（1）目标商定可能增加管理成本：目标商定要上下沟通、统一思想，需花费较多时间；每个部门、个人都关注自身目标的完成，很可能忽略了相互协作和组织目标的实现，滋长本位主义、临时观点和急功近利的倾向。

　　（2）目标管理的假设不一定都存在：人性假设的Y理论对于人类的动机作了过分乐观的假设，实际中的人是有“机会主义本性”的`，尤其在监督不力的情况下。因此在许多情况下，目标管理所要求的承诺、自觉、自治的气氛难以形成。

　　（3）有时奖惩不一定都能和目标成果相匹配，也很难保证公正性，从而削弱了目标管理的效果。

　　（4）目标难以制订：组织内的许多目标难以定量化、具体化，许多团队工作在技术上不可分解，组织环境的可变因素越来越多等因素使组织活动的不确定性越来越大，导致定量化目标难以制订。

　　目标管理的优点

　　（1）目标管理有利于调动下级的积极性和责任感。目标管理使下级目标明确，促使其王动积极工作。目标管理强调自我控制、自我调节，将个人利益和组织利益紧密联系起来，因而提高了士气。

　　（2）目标管理有助于改进组织结构的职责分工。在组织目标管理过程中，容易发现授权不足和职责不清等缺陷，管理者可以根据具体情况及时进行改进和完善。

　　（3）目标管理促进了意见交流和相互了解，改善了人际关系。

　　（4）目标管理对组织内易于度量和分解的目标会带来良好的绩效。对于那些在技术上具有可分性的工作，由于责任、任务明确，目标管理常常会起到立竿见影的效果。

　　制定短期计划的好处3

　　为什么要有目标

　　1、目标就是我们想要的结果，就是我们想要的收获。

　　如果想要获得这些，那就要不断成长。有人曾经做过统计：

　　27%没有目标的人，生活在社会最底层，生活过得很不如意；

　　60%目标模糊的人，生活在社会的中下层，并无突出成就；

　　10%有清晰但较短期目标的人，生活在社会的中上层，在各自所在的领域里取得了相当的成就；

　　3%有清晰且长期目标的人，成为各领域顶尖人士。

　　当你明确地知道自己想要的是什么，你才能得到什么；你不知道自己追求的是什么，你自然什么也得不到。目标界定了你所要追求的结果，是你努力奋斗的理由。没有目标或者失去目标，就没有了着力点，到头来终将一事无成。

　　若没有目标或失去了目标，人往往就会茫然无措，不知所终。我们都有这样的经历，考大学之前，整天都精神振奋，干劲十足，仿佛有用不完的力量。而一旦考上了大学，则忽然一下子就空虚起来，像泄了气的皮球。许多人终其大学四年，都没有找到新的目标，导致大学过的很颓废。

　　2、目标就是我们感觉到的.存在的意义和价值

　　如果心中有了理想，你就会感到生存的重要意义，如果这个理想又是由一个个目标组成的，

　　那么，你就会觉得为目标付出努力是有价值的。

　　我们生存的意义，在学生时代，是为了有了好成绩，能够让家长有所欣慰的同时，也为自己将来打下良好的基础；

　　在走入社会后，是为了自己有一个更好的生活，可以买一些自己想要的东西，可以去一些自己想去的地方；

　　有了家庭以后，是为了给家人一个更好的物质生活，不必为了金钱而委曲求全，可以多一些时间陪伴他们，特别是有了小孩以后需要陪伴他成长；

【制定短期计划的好处】相关文章：

冬虫夏草的好处04-26

吃蛇肉的好处03-24

喝红茶的好处03-25

茶叶对身体的好处03-25

晚间的好处03-26

健康食品的好处03-26

喝果茶的好处03-27

戴首饰的好处03-27

木地板的好处02-20

长期游泳的好处04-13